Администрация города Обнинска информирует работодателей и работников о необходимости официального оформления трудовых отношений. Неформальная занятость – это «теневой» рынок труда, при котором официальные трудовые отношения не оформляются, трудовой договор в письменной форме не заключается. Трудовая занятость основывается лишь на устных договоренностях.
Еще одним проявлением неформальной занятости может быть подмена трудовых отношений гражданско-правовыми – когда с гражданином оформляется гражданско-правовой договор (договора подряда, оказания услуг, выполнения работ). Заключение гражданско-правовых договоров, фактически регулирующих трудовые отношения между работником и работодателем, не допускается (статья 15 Трудового кодекса Российской Федерации). Основными отличительными чертами гражданско-правового договора являются следующие факторы:
- исполнитель может привлекать к выполнению работы третьих лиц в то время, как работник, работающий по трудовому договору, обязан выполнять работу лично;
- исполнитель сам определяет порядок выполнения возложенных на него обязанностей и за свой счет, не подчиняется правилам внутреннего трудового распорядка заказчика, не может нести дисциплинарную ответственность;
- выполнение гражданином (исполнителем) конкретного задания заказчика, разового поручения, а не выполнение работ определенного рода;
- исполнитель получает вознаграждение, оплату за результат работы по ее итогам, а не ежемесячную заработную плату;
- по гражданско-правовым договорам не предоставляются гарантии, закрепленные трудовым законодательством (предоставление и оплата отпуска, оплата листов нетрудоспособности, выплаты за вредные условия труда, оплата сверхурочных работ, оплата за ночное время работы);
- отсутствие социальных гарантий для гражданина (социальное, пенсионное обеспечение).
Таким образом, граждане, работающие без официально оформленных трудовых отношений, находятся в уязвимом положении. Риски гражданина при неофициальном трудоустройстве:
- в случае любого конфликта с нанимателем гражданин может не получить оплату за труд;
- ежегодный оплачиваемый отпуск и соответственно не получает отпускные не предоставляются;
- в случае болезни гражданина листок нетрудоспособности не оплачивается;
- как правило, при увольнении оплата расчета не производится вовсе, либо производится, но в том объеме, который добровольно пожелает выплатить наниматель.
В связи с тем, что с заработка граждан, работающих без оформления трудового договора, не осуществляется перечисление страховых взносов на формирование страховой пенсии, они не могут подтвердить официально трудовой стаж и, как следствие, страховой стаж, необходимый для начисления пенсии. Работодатель, не оформляя трудовые отношения с работником, уклоняется от уплаты страховых выплат по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний (единовременная в случае смерти застрахованного, ежемесячные страховые выплаты). Снижение неформальной занятости, легализация трудовых отношений – задача, решение которой имеет особую значимость для всего населения и является одним из важнейших направлений работы всех органов государственной власти.
Отдел по труду и контрольно-ревизионной работе
Администрации города
Не секрет, что некоторые работодатели в целях экономии и ухода от налоговых и других обязательных платежей, принимая работника, отказывают ему в оформлении трудовых отношений, то есть предлагают ему работать нелегально. 14:41 24.05.2023 Федоровский район - Фёдоровка
Во вторник, 30 мая 2023 года с 10:00 до 13:00 Казенное учреждение города Омска «Центр поддержки предпринимательства» (далее – Центр) проводит «горячую линию» на тему «Порядок оформления трудовых отношений». 15:29 24.05.2023 Центр Поддержки Предпринимателей - Омск
При увольнении по собственному желанию работнику выплачиваются зарплата за период работы перед увольнением, компенсация за неиспользованный отпуск и иные выплаты, предусмотренные трудовым или коллективным договором. 14:23 24.05.2023 Николаевский сельсовет - Николаевка
Специалисты готовы проконсультировать жителей, которые столкнулись с нарушениями трудового законодательства: например, если работодатель задерживает заработную плату, прибегает к неформальной занятости и т.п. 11:05 24.05.2023 Рязанский МР - Рязань
Индивидуальный трудовой спор - неурегулированные разногласия между работодателем и работником по вопросам применения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, 09:46 24.05.2023 Гатчинский городской суд - Гатчина
Фото:Baikal-daily.ru Директора школы оштрафовали
В Бичурском районе Бурятии с тремя работниками школы легализовали трудовые отношения только после вмешательства прокуратуры. 11:51 24.05.2023 ИА Байкал-Daily - Улан-Удэ
Прокуратура Бичурского района проверила исполнение трудового законодательства в деятельности общеобразовательного учреждения. 11:02 24.05.2023 Прокуратура - Улан-Удэ
Ответственность работодателя за невыплату заработной платы или выплату заработной платы в размере ниже МРОТ
(ст. 19:16 23.05.2023 Администрация Богородского района - Богородское
Администрация города напоминает пензенцам, что при несвоевременной выплате заработной платы, использовании нелегальной рабочей силы и наличии на предприятиях «серых» схем оплаты труда, 18:32 23.05.2023 Город Пенза - Пенза
23 мая 2023
Проблема неформальной занятости, то есть работа без официального трудоустройства, остается крайне негативной тенденцией в стране. 18:11 23.05.2023 Администрация Крымского района - Крымск
Сложилась ситуация, когда некоторые работодатели в целях экономии и ухода от налоговых и других обязательных платежей, принимая работника, отказывают ему в оформлении трудовых отношений. 16:43 23.05.2023 Сосновоборский район - Сосновоборск
Наличие большой доли рынка труда, находящегося в нелегальной сфере, негативно сказывается на социально-экономическом развитии. 11:30 23.05.2023 Сосновский район - Долгодеревенское
⏳Как правило, продолжительность сезонных работ варьируется в пределах 6 месяцев и привязки к конкретным датам их начала и окончания не имеет. 10:20 23.05.2023 Балтачевский район - Старобалтачево
Не секрет, что некоторые работодатели в целях экономии и ухода от налоговых и других обязательных платежей, принимая работника, отказывают ему в оформлении трудовых отношений, то есть предлагают ему работать нелегально. 17:47 22.05.2023 Шиловский район - Шилово
Генеральный директор госкорпорации Алексей Лихачев 21 сентября открыл на площадке НИФХИ имени Карпова многоцелевой центр обработки продукции ионизирующим излучением. Калужская неделя
Госавтоинспекция Калужской области предупреждает водителей о возможном появлении на дороге диких животных в связи с сезонной миграцией, которые нередко становятся причиной ДТП с тяжкими последствиями. ГИБДД
Идет вакцинация. Желающие привиться приходят в поликлиники, медики также выезжают по заявкам на предприятия и в организации района. Газета Жуковский вестник
Исследование мочи на инфекции, передающиеся половым путем (ПЦР-анализ) стало незаменимым инструментом для диагностики таких заболеваний, как гонорея, хламидиоз, трихомониаз и другие. КБ №8 ФМБА России
